Стажёрам официально начнут платить с 1 марта 2027 года.
В Трудовом кодексе впервые закрепят понятия «стажёр» и «стажировка». Работодатели будут обязаны оформлять таких сотрудников по срочному трудовому договору и платить зарплату не ниже МРОТ.
Стажёрам также положат оплачиваемый больничный и отпуск. Работа должна строго соответствовать специальности по диплому: нельзя будет назвать стажёром человека, чья деятельность не связана с его образованием.
Максимальный срок стажировки — полгода. Если по её итогам работодатель возьмёт человека в штат, испытательный срок устанавливать не будут.
